Арбитры ВС РФ в Постановлении от 05.05.2022 № 65-АД22-1-К9 подобное решение одобрили. Компания внесла необходимые корректировки по истечении срока сдачи данного отчета, а это не исключает административной ответственности ее должностного лица.
Руководителя общества с ограниченной ответственностью "Ю." оштрафовали по части 1 статьи 15.33.2 КоАП РФ за несвоевременное представление сведений, необходимых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе ОПС. Причина в том, что в установленный срок (до 1 марта года, идущего за отчетным) не была сдана корректная форма СЗВ-СТАЖ за 2020 год. Надлежащий отчет на 93 застрахованных лиц подан в ПФР лишь 10.03.2021.
Актом от 30 марта 2021 года зафиксировано представление сведений по форме СЗВ-СТАЖ (исходная) за 2020 год 10 марта, то есть за пределами законодательно отведенного срока.
Высшие арбитры согласились, что страхователь вправе самостоятельно устранить недочеты в ранее представленных сведениях. Однако это не исключает административной ответственности должностного лица за несвоевременную подачу корректных данных, необходимых для персучета.
Представители правосудия не согласились с суждением истца о его невиновности. Да, Решением Арбитражного суда Хабаровского края от 13.08.2021 по делу N А73-9914/2021 признано незаконным наказание ООО "Ю." по части 3 статьи 17 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования". Но это не повод освобождать от ответственности директора.
Напомним, что в части 3 статьи 17 Закона N 27-ФЗ речь о штрафе на страхователя за опоздание в том числе с отчетом СЗВ-СТАЖ. Размер санкции - 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица.
Служители Фемиды приняли во внимание, что компанией, директором которой является истец, неверно обозначен тип сведений при их первоначальном представлении 18 февраля 2021 года. Это свидетельствует о невыполнении наказанным впоследствии лицом требований пункта 2 статьи 11 Закона N 27-ФЗ о сдаче формы СЗВ-СТАЖ не позднее 1 марта.
В заключение представители высокой инстанции отметили, что:
- порядок и срок давности привлечения директора к ответственности соблюдены;
- наказание, оговоренное частью 1 статьи 15.33.2 КоАП РФ, назначено в минимальном размере.
Источник: КонсультантПлюс
Есть кадровые вопросы? Проконсультируем, поможем внедрить профстандарты, разместить вакансии и подобрать резюме.
Оставляйте заявку, опытные эксперты БизнесПомощи Вам перезвонят.
Предварительное собеседование бесплатно.