Напомним, что предпенсионерам работодатель обязан предоставлять два оплачиваемых выходных в год для прохождения диспансеризации. Работникам старше 40 лет - один диспансеризационный выходной в год, а остальным работникам - один выходной раз в три года.
Так вот, как разъяснил Роструд, перенос дней для прохождения работником диспансеризации, например, в период его нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске нормами действующего законодательства не предусмотрен. Соответственно, работнику, который прошел диспансеризацию во время отпуска, дополнительный отгул не положен.
Источник: https://glavkniga.ru
Нужна помощь в кадровом учете, оформлении договоров или внедрении профстандартов? Смотрите полный перечень услуг или заполните заявку ниже. Предварительное собеседование бесплатно.
Читайте отзывы о нашей работе и оставьте свой, чтобы мы стали лучше
Подписывайтесь на наш канал в телеграм, там еще больше новостей по вашему профилю Будьте всегда в курсе!