Экспертный блог РеспертПлюс

Роструд: в графике отпусков необходимо отражать работников-совместителей

По мнению Роструда, в график отпусков нужно включать информацию о периодах отдыха не только основных работников, но и совместителей.

Трудовое ведомство напоминает, что согласно ТК очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков. Этот график отдыха от работы обязателен как для работодателя, так и для работника.

При этом внутренние совместители отмечаются в графике отпусков единожды. Поскольку им ежегодный оплачиваемый отпуск по основному месту работы и отпуск по совместительству предоставляется одновременно.

Документ: Письмо Роструда от 25.12.2020 № ПГ/60005-6-1


Вам нужна консультация по кадровым вопросам? Заполните заявку ниже, мы Вам позвоним! Узнайте, чем еще мы можем Вам помочь

Подписывайтесь на наш канал в телеграм, там мы ежедневно публикуем самые важные новости и ответы на актуальные вопросы. Будьте всегда в курсе!

Кадры